自动离职未休完年假怎么办
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2025-06-24
自动离职未休完年假，单位应支付未休年假工资。依据《劳动法》等相关规定，单位未安排休年假需支付报酬，否则可能面临劳动仲裁和赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理自动离职未休年假的常见方式是协商或仲裁。首先尝试与单位协商，要求支付未休年假工资；协商无果时，可申请劳动仲裁，维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自动离职未休年假，这样处理：1. 与单位沟通，要求按法规支付未休年假工资；2. 若单位拒绝，收集证据，如工资单、考勤记录；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据，要求裁决。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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